検索結果
【群馬県前橋市国領町２－１４－１ 前橋リリカ２階
けあビジョン前橋
】訪問介護員（けあビジョン前橋）（常勤ヘルパー） – (契約正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
227,264円～271,360円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
227,264円～271,360円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
センター長手当
センター責任者手当
サービス提供責任者手当
管理者手当
業績により手当増額有
＜月額換算式＞＠時給×８時間×２１．２日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
職種 |
訪問介護員（けあビジョン前橋）（常勤ヘルパー） |
勤務地 |
群馬県前橋市国領町２－１４－１ 前橋リリカ２階
けあビジョン前橋
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市上泉町１８７０－１
】介護職【フルタイムパート】 – (契約正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
167,745円～194,647円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
167,745円～194,647円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
【時給換算】時給×７．５ｈ×２１．１日で算出
・子ども手当
・住宅手当
法人規定により支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
職種 |
介護職【フルタイムパート】 |
勤務地 |
群馬県前橋市上泉町１８７０－１
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・交替制 ・休日９～１０日
＊年間休日数：夏季休暇３日、年末年始休暇３日含む
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 111日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市上泉町１８７０－１
】生活相談員 – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
231,495円～280,120円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
191,900円～236,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特殊業務手当 7,676円～9,452円
資格手当 1,919円～4,368円
総合職手当 30,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・住宅手当 ０～２７０００円
・扶養手当 法人規定による
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
生活相談員 |
勤務地 |
群馬県前橋市上泉町１８７０－１
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・輪番制により月間８日～９日
・年間休日は夏期休暇３日間、年末年始休暇３日間を含む１１１日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 111日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市上泉町１８７０－１
】施設ケアマネージャー – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
241,090円～280,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
191,900円～227,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
業務（１）手当 9,595円～11,375円
業務（２）手当 30,000円～30,000円
特殊業務手当 7,676円～9,100円
資格手当 1,919円～2,275円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・子ども手当
・住宅手当
＊法人規定により支給
業務（２）手当について：業務（事務系総合職）手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
施設ケアマネージャー |
勤務地 |
群馬県前橋市上泉町１８７０－１
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・シフト制 月９日～１０日 ・夏期休暇 ・年末年始休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 111日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市昭和町３丁目１１番１８号
】ケアマネジャー – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,304円～320,640円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
196,700円～259,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
業務手当 9,835円～12,975円
業務（事務）手当 30,000円～30,000円
特殊業務手当 7,868円～10,380円
資格手当 5,901円～7,785円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊住宅手当 単身最大１０．０００円
家族最大２７．０００円
＊扶養手当 子供２０，０００円（第１子）
１０，０００円（第２子以降）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
ケアマネジャー |
勤務地 |
群馬県前橋市昭和町３丁目１１番１８号
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・シフト制 ・月９日～１０日休日 ・年末年始休暇３日間
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 111日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市
】看護師（特養） – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～263,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～230,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特殊業務手当 5,000円～5,000円
特別手当 15,000円～28,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・住宅手当
・扶養手当
・オンコール手当 （２，０００円／回） 等
＊月給制：欠勤控除あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.95ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
看護師（特養） |
勤務地 |
群馬県前橋市
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフト制（４週８休）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 123日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市新前橋町３－３
】看護師又は准看護師 – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
188,900円～246,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
188,900円～246,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
夜勤手当 １回 １２，０００円
子ども手当
１人１０，０００円（３人まで）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
看護師又は准看護師 |
勤務地 |
群馬県前橋市新前橋町３－３
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊４週８休（ローテーションによる）
＊夏季休暇・年末年始休暇あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 124日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市
】病院での医療事務 – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
174,000円～208,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
158,000円～192,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
調整手当 8,000円～8,800円
勤務場手当 8,000円～8,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
下記は法人の規程により支給
・精勤手当
・住宅手当
・家族手当（６０００円～１２０００円）
・通勤手当（車通勤の場合は距離に応じて支給）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 5.00ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
病院での医療事務 |
勤務地 |
群馬県前橋市
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
その月の土日祝の数お休みとなります。シフト制。土曜日は月２回
程度、日曜祝日は、月に１回程度交代で出勤になります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 118日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市粕川町月田４００番地
】介護支援専門員 – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
178,000円～264,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
161,000円～245,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 10,000円～12,000円
特定処遇手当 3,000円～3,000円
第三処遇手当 4,000円～4,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・扶養手当あり（該当者のみ）。
・住宅手当あり（賃貸住宅のみ）。
・時間外手当は別途支給。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.45ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
介護支援専門員 |
勤務地 |
群馬県前橋市粕川町月田４００番地
|
休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市上泉町１８７０－１
】介護職 – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
188,912円～290,104円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
152,800円～250,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特殊業務手当 6,112円～10,004円
介護加算手当 30,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・住宅手当～２７，０００円
・扶養手当 法人規程による
・資格手当 基本給の１～３％
・準夜手当 ２，０００円、・深夜手当 ４，０００円
欠勤控除あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 4.20ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
介護職 |
勤務地 |
群馬県前橋市上泉町１８７０－１
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・交替制 ・休日９～１０日
年間休日数：夏季休暇３日、年末年始休暇３日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 111日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市国領町２－１４－１ 前橋リリカ２階
けあビジョン前橋
】訪問介護スタッフ［けあビジョン前橋］ – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
203,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
129,438円～146,140円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 20,000円～20,000円
諸手当 45,999円～78,547円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
◇諸手当内訳◇
一律住宅手当 １００００円
調整手当（前職給与やご経験に応じて設定いたします）
センター長手当、家族手当、資格手当など
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 5.00ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
訪問介護スタッフ［けあビジョン前橋］ |
勤務地 |
群馬県前橋市国領町２－１４－１ 前橋リリカ２階
けあビジョン前橋
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市富士見町小沢１１７－２
ふじみ居宅介護支援センター
】主任介護支援専門員・介護支援専門員 – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
202,700円～237,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
172,200円～202,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特殊業務手当 22,000円～26,000円
処遇改善手当 8,500円～9,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.10ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
主任介護支援専門員・介護支援専門員 |
勤務地 |
群馬県前橋市富士見町小沢１１７－２
ふじみ居宅介護支援センター
|
休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
・日曜日と他１日
・年末年始休暇あり、その他会社カレンダーによります
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市富士見町小沢２０７－１
】看護職員（特別養護老人ホームサンホームふじみ） – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
223,000円～253,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特殊業務手当 33,000円～33,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・介護職員等処遇改善加算 ７，０００円～８，５００
円
・特殊業務手当 ３３，０００円
・経験年数加算
＊月給制：欠勤控除あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.10ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
看護職員（特別養護老人ホームサンホームふじみ） |
勤務地 |
群馬県前橋市富士見町小沢２０７－１
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市富士見町小沢２０７－１
】調理員（サンホームふじみ） – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
182,070円～208,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
169,570円～194,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特殊業務手当 4,000円～5,000円
処遇改善手当 8,500円～9,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
早番１回につき早朝手当１，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.10ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
調理員（サンホームふじみ） |
勤務地 |
群馬県前橋市富士見町小沢２０７－１
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市大利根町１－３８－７ ＣＩＴ大利根ビル２０１
前橋ケアプラザ
】ケアマネジャー（前橋市） – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
180,000円～225,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
162,000円～192,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 10,000円～20,000円
運転手当 5,000円～10,000円
特定事業所加手当 3,000円～3,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
特定事業所加算手当は、該当期間対象
休日呼出特別手当
主任資格保持者は別途手当あり
インフルエンザ予防接種補助
健診時の胃カメラ検査費用補助（隔年）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
ケアマネジャー（前橋市） |
勤務地 |
群馬県前橋市大利根町１－３８－７ ＣＩＴ大利根ビル２０１
前橋ケアプラザ
|
休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
完全週休二日制、年末年始休暇、夏季休暇
有給休暇は半日、時間単位での取得が可能
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
20日
◇年間休日数: 124日
◇育児休業: 該当者なし
|
【群馬県前橋市朝日町３－２１－２６
藤和の奏
】★ケアマネージャー（藤和の奏）【応募前の職場見学可】 – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
244,500円～256,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
155,500円～167,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 30,000円～30,000円
処遇改善相当手当 2,000円～2,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
世帯主手当 １０，０００円
家族手当 配）６，０００円
子）４，０００円／人
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.60ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
★ケアマネージャー（藤和の奏）【応募前の職場見学可】 |
勤務地 |
群馬県前橋市朝日町３－２１－２６
藤和の奏
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月の公休９日（２月は公休８日、９月・１２月・１月は公休１０日
）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市下小出町 予定
詳細は決まり次第掲載予定
】新規立上ケアプランセンターのケアマネージャー（前橋） – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
244,500円～276,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
155,500円～167,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 30,000円～50,000円
処遇改善相当手当 2,000円～2,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
世帯主手当 １０，０００円
家族手当 配）６，０００円
子）４，０００円／人
※担当件数により、担当者手当支給
最大２０，０００円／月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.10ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
新規立上ケアプランセンターのケアマネージャー（前橋） |
勤務地 |
群馬県前橋市下小出町 予定
詳細は決まり次第掲載予定
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月の公休９日（２月公休８日、９月・１２月・１月は公休１０日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市朝日町３丁目２１－２６
藤和の奏
】★介護福祉士（藤和の奏）【応募前の職場見学ができます！】 – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
221,500円～233,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
134,500円～146,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
介護手当 20,000円～20,000円
処遇改善金手当 47,000円～47,000円
資格手当 20,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当 配偶者６，０００円／子一人４，０００円
世帯主手当 １０，０００円
夜勤手当 ６，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.60ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
★介護福祉士（藤和の奏）【応募前の職場見学ができます！】 |
勤務地 |
群馬県前橋市朝日町３丁目２１－２６
藤和の奏
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月の公休９日（２月公休８日、９月、１２月、１月は公休１０日）
※１ヶ月のシフトによる。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市昭和町１丁目２－６ 第３デイサービス
】介護職（第３デイサービス） – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
202,600円～222,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
167,600円～172,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～10,000円
介護職手当 30,000円～40,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・扶養手当
・通勤手当
・能力手当（マイスター制）
＊月給制：欠勤控除あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
介護職（第３デイサービス） |
勤務地 |
群馬県前橋市昭和町１丁目２－６ 第３デイサービス
|
休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
日曜日の他、シフトによる週１休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 123日
◇育児休業: なし
|
【群馬県前橋市笂井町５４－１
】事務職員【医師事務作業補助者】 – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
169,700円～219,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
162,200円～211,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）
ベア評価料手当 7,500円～7,500円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・住宅手当
・扶養手当
・役職手当
＊月給制：欠勤控除あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.90ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
事務職員【医師事務作業補助者】 |
勤務地 |
群馬県前橋市笂井町５４－１
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・シフトによる ・４週８休
・夏期休暇３日間 ・年末年始休暇５日間
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
お探しの求人は見つかりましたか？
「ピッタリの求人が見つからない！」という方は転職のプロにご相談ください！
群馬介護福祉求人センターでは、群馬県全域の求人情報を検索することができます。
