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正社員求人 【前橋市】住宅型有料老人ホームのケアマネージャー【JOB ID:879-1-cm-f-cm-not】

  • 完全週休2日制
  • 日勤のみ
  • 車・バイク通勤OK
【前橋市】住宅型有料老人ホームのケアマネージャー【JOB ID:879-1-cm-f-cm-not】 イメージ
給与
  • 月給 173,200円 ~ 250,000円 ■給与に含まれる手当含む
職種
年3回の賞与・経験不問の有料老人ホームのケアマネ
勤務地
群馬県前橋市江木町76
休日・休暇
毎週・ローテーション制
(土・祝の休もシフトにより可、応相談)
・夏期休暇3日間・年末年始休暇5日間

嬉しい年3回の賞与あり♪

《このお仕事のオススメポイント》
老人ホームでのケアマネのお仕事です。
時間外なしで、年間休日も120日以上ありますので、
しっかり働いて、しっかり休むことができます!
年3回の賞与、退職金制度もありますので、
安心して長期で働くことが出来ます(*^-^*)
ご応募お待ちしております(^^)/

 

【おすすめポイント】
・年間休日120日以上
・夏季・年末年始休暇あり
・退職金制度あり
・経験不問
・年3回の賞与有り
・退職金制度あり

 

【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、
お気軽にお申し付け下さい☆

*************************

☆LINEでのお問い合わせも受け付けています☆

この求人の詳しい情報を知りたい方、気になるけど
応募する前に知りたい・・・などのご相談もOK!

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求める人材

ケアマネージャー



パート・アルバイト求人 【富岡市】小規模多機能居宅介護のケアマネジャー【JOB ID:763-2-cm-p-cm-nor】

  • 短時間勤務OK(扶養内)
  • 残業月10時間以下
  • 曜日相談OK
  • 日勤のみ
  • 賞与あり
  • 車・バイク通勤OK
  • 時給1000円以上
【富岡市】小規模多機能居宅介護のケアマネジャー【JOB ID:763-2-cm-p-cm-nor】 イメージ
給与
  • 時給 1,350円 ~ 1,550円
職種
短時間勤務もOK・年齢不問の小規模多機能型居宅介護のケアマネ
勤務地
富岡市下黒岩5
休日・休暇
シフト制
その他会社カレンダーによる
曜日の相談可

1日4時間からの短時間勤務も可能で、曜日の相談もできます(*^▽^*)

《このお仕事のオススメポイント》
小規模多機能型居宅介護でのパートケアマネさんの
お仕事です。
アクセスに便利な好立地にあるアットホームな
施設さんで、1日4時間からの短時間勤務も可能で、
曜日の相談が出来るので、働きやすい環境に
なっています。
食事も無料で食べられますよ~(*^▽^*)
アットホームな施設さんで楽しく働きませんか?
ご応募お待ちしております(^^)/

 

【おすすめポイント】
・1日4時間からの短時間勤務も可
・パートさんにも賞与あり
・食事無料
・勤務時間の相談可
・時間外なし
・年齢不問

 

【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、
お気軽にお申し付け下さい☆

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求める人材

介護支援専門員



正社員求人 【安中市】小規模多機能居宅介護のケアマネジャー【JOB ID:763-1-cm-f-cm-nor】☆

  • 完全週休2日制
  • 残業月10時間以下
  • 日勤のみ
  • 賞与あり
  • 車・バイク通勤OK
  • 月給20万円以上
【安中市】小規模多機能居宅介護のケアマネジャー【JOB ID:763-1-cm-f-cm-nor】☆ イメージ
給与
  • 月給 250,000円 ~ 258,000円
職種
勤務時間相談OK・賞与あり「小規模多機能型居宅介護のケアマネ」
勤務地
安中市中野谷1854-2
休日・休暇
シフト制
その他会社カレンダーによる
年間休日:107日

就業時間相談できます(*^▽^*)

《このお仕事のオススメポイント》
小規模多機能型居宅介護でのケアマネのお仕事です。
閑静な住宅街にあるアットホームな施設さんで、
勤務時間の相談ができますし、
時間外もないので、働きやすい環境になっています。
食事も無料で食べられますよ~(*^▽^*)
アットホームな施設さんで楽しく働きませんか?
ご応募お待ちしております(^^)/

 

【おすすめポイント】
・日勤のみ
・賞与あり
・食事無料
・勤務時間相談可
・時間外なし
・年齢不問

 

【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、
お気軽にお申し付け下さい☆

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求める人材

介護支援専門員



正社員求人 【富岡市】小規模多機能居宅介護のケアマネジャー【JOB ID:763-2-cm-f-cm-nor】

  • 完全週休2日制
  • 残業月10時間以下
  • 日勤のみ
  • 賞与あり
  • 車・バイク通勤OK
  • 月給20万円以上
【富岡市】小規模多機能居宅介護のケアマネジャー【JOB ID:763-2-cm-f-cm-nor】 イメージ
給与
  • 月給 250,000円 ~ 258,000円
職種
勤務時間相談OK・年齢不問の小多機のケアマネジャー
勤務地
富岡市下黒岩5
休日・休暇
シフト制
その他会社カレンダーによる
年間休日:107日

就業時間相談できます(*^▽^*)

《このお仕事のオススメポイント》
小規模多機能型居宅介護でのケアマネさんの
お仕事です。
アクセスに便利な好立地にあるアットホームな
施設さんで、勤務時間の相談ができますし、
時間外もないので、働きやすい環境になっています。
食事も無料で食べられますよ~(*^▽^*)
アットホームな施設さんで楽しく働きませんか?
ご応募お待ちしております(^^)/

 

【おすすめポイント】
・日勤のみ
・賞与あり
・食事無料
・勤務時間相談可
・時間外なし
・年齢不問

 

【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
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求める人材

介護支援専門員



契約社員求人 【藤岡市】(居宅介護支援)の(ケアマネージャー)【JOB ID:202-3-cm-k-cm-nor】

  • 託児施設あり
  • 車・バイク通勤OK
  • 月給20万円以上
  • 日曜日休み
【藤岡市】(居宅介護支援)の(ケアマネージャー)【JOB ID:202-3-cm-k-cm-nor】 イメージ
給与
  • 月給 283,333円 ~ 283,333円 年俸制:3,400,000円÷12で支給
職種
月収25万円以上・日曜休みの病院のケアマネージャー
勤務地
藤岡市篠塚105-1
休日・休暇
日 他(毎週勤務表による)
年間休日108日

高収入 年齢不問です

《このお仕事のオススメポイント》
居宅介護支援事業所でのケアマネさん募集です。
年齢不問、時間外勤務はありません。
小さなお子様がいらっしゃる方には嬉しい
院内に託児所が完備されています。
看護師資格をお持ちの方は優遇致します。

 

【おすすめポイント】
・月収25万円以上
・年齢不問
・時間外勤務なし
・託児所完備
・日曜休み

 

【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、
お気軽にお申し付け下さい☆

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求める人材

介護支援専門員



新着求人 【群馬県伊勢崎市】ケアマネージャー 「介護」 – (正社員)

給与

月給 *欠勤控除を伴う月給制 a 基本給(月額平均)又は時間額 172,500円~223,100円 b 定額的に支払われる手当 資格手当 15,000円~25,000円 職務手当 30,000円~30,000円 役職手当 30,000円~30,000円 a + b 247,500円~308,100円 c その他の手当等付記事項 *家族手当 配偶者 5000円 その他 2500円
◇賞与: あり 前年度実績 年2回・計2.00月分

職種

ケアマネージャー 「介護」

勤務地

群馬県伊勢崎市

休日・休暇

◇日 他
◇週休二日: その他 夏季休暇8/13~8/15 年末年始 12/30~1/3 日曜固定休 その他シフト
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし

新着求人 【群馬県前橋市】短時間正社員:ケアマネージャー・相談支援員 – (正社員)

給与

月給 欠勤時控除有 a 基本給(月額平均)又は時間額 135,000円~135,000円 b 定額的に支払われる手当 件数手当 15,000円~70,000円 業務手当 5,000円~35,000円 a + b 155,000円~240,000円
◇賞与: あり 前年度実績 年3回・計2.00月分

職種

短時間正社員:ケアマネージャー・相談支援員

勤務地

群馬県前橋市

休日・休暇

◇土 日 祝
◇週休二日: 毎週 年末年始休暇あり
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり

【群馬県館林市】特養ケアマネ – (パート労働者)

給与

時給 a 基本給(月額平均)又は時間額 1,200円~1,200円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,200円~1,200円
◇賞与: なし

職種

特養ケアマネ

勤務地

群馬県館林市

休日・休暇

◇土 日 他
◇週休二日: 毎週 ローテーション制 6か月経過後の年次有給休暇は法定通り付与
◇育児休業: あり

【群馬県館林市】特養ケアマネ 【急募】 – (正社員)

給与

月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 205,600円~226,200円 b 定額的に支払われる手当 特殊業務手当 12,336円~13,572円 a + b 217,936円~239,772円 c その他の手当等付記事項 住宅手当上限 25,000円迄扶養手当 (配偶者) 10,000円 (子) 4,000円 (老) 2,000円
◇賞与: あり 前年度実績 年2回・計4.50月分

職種

特養ケアマネ 【急募】

勤務地

群馬県館林市

休日・休暇

◇他
◇週休二日: 毎週 会社カレンダーによるローテーション制 *希望休あり
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

【群馬県伊勢崎市】介護支援専門員(ケアマネージャー) 【急募】 「介護」 – (パート労働者)

給与

時給 a 基本給(月額平均)又は時間額 1,000円~1,400円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,000円~1,400円 c その他の手当等付記事項 賃金は経験等を考慮し、相談の上 決定致します。
◇賞与: なし

職種

介護支援専門員(ケアマネージャー) 【急募】 「介護」

勤務地

群馬県伊勢崎市

休日・休暇

◇土 日 祝 他
◇週休二日: 毎週 年末年始・夏季休暇等 勤務日数応相談
◇育児休業: なし

【群馬県前橋市】嘱託介護支援専門員(ケアマネージャー) – (パート労働者)

給与

月給 欠勤控除あり 178,000円~178,000円 a 基本給(月額平均)又は時間額 1,483円~1,483円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,483円~1,483円 c その他の手当等付記事項 時間給 178000÷6H÷20日で算出
◇賞与: なし

職種

嘱託介護支援専門員(ケアマネージャー)

勤務地

群馬県前橋市

休日・休暇

◇土 日 祝
◇週休二日: 毎週 年末年始休暇
◇育児休業: あり

【群馬県太田市】主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) – (正社員)

給与

月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 250,000円~250,000円 b 定額的に支払われる手当 a + b 250,000円~250,000円
◇賞与: あり 前年度実績 年2回・計5.00月分

職種

主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)

勤務地

群馬県太田市

休日・休暇

◇日 祝 他
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし

【群馬県太田市】介護支援専門員(ケアマネージャー) – (パート労働者)

給与

時給 a 基本給(月額平均)又は時間額 1,250円~1,500円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,250円~1,500円
◇賞与: あり 前年度実績 年2回・計2.00月分

職種

介護支援専門員(ケアマネージャー)

勤務地

群馬県太田市

休日・休暇

◇土 日 祝 他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし

【群馬県みどり市】ケアマネージャー – (パート労働者)

給与

時給 a 基本給(月額平均)又は時間額 900円~1,500円 b 定額的に支払われる手当 a + b 900円~1,500円
◇賞与: なし

職種

ケアマネージャー

勤務地

群馬県みどり市

休日・休暇

◇土 日 他
◇週休二日: 毎週 ・年末年始休暇12/30~1/3 *年次有給休暇は就業日数に応じて 法定通り付与します
◇育児休業: なし

【群馬県館林市】ケアマネージャー – (正社員)

給与

月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 155,300円~250,000円 b 定額的に支払われる手当 a + b 155,300円~250,000円
◇賞与: あり 前年度実績 年2回・計3.80月分

職種

ケアマネージャー

勤務地

群馬県館林市

休日・休暇

◇他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

【群馬県伊勢崎市】ケアマネージャー(伊勢崎市鹿島町)「介護」 – (正社員)

給与

月給 ※欠勤控除を伴う月給制 a 基本給(月額平均)又は時間額 280,000円~280,000円 b 定額的に支払われる手当 a + b 280,000円~280,000円
◇賞与: なし

職種

ケアマネージャー(伊勢崎市鹿島町)「介護」

勤務地

群馬県伊勢崎市

休日・休暇

◇土 日 祝 他
◇週休二日: 毎週 夏季冬季休暇有り
◇年間休日数: 123日
◇育児休業: なし

【群馬県前橋市】ケアマネージャー(前橋市大渡町)「介護」 – (正社員)

給与

月給 ※欠勤控除を伴う月給制 a 基本給(月額平均)又は時間額 280,000円~280,000円 b 定額的に支払われる手当 a + b 280,000円~280,000円
◇賞与: なし

職種

ケアマネージャー(前橋市大渡町)「介護」

勤務地

群馬県前橋市

休日・休暇

◇土 日 祝 他
◇週休二日: 毎週 夏季冬季休暇有り
◇年間休日数: 123日
◇育児休業: なし

【群馬県前橋市】ケアマネージャー – (正社員)

給与

月給 欠勤時控除有 a 基本給(月額平均)又は時間額 170,000円~360,000円 b 定額的に支払われる手当 a + b 170,000円~360,000円 c その他の手当等付記事項 住宅手当 家族手当 役職手当
◇賞与: あり 前年度実績 年2回・計5.00月分 又は 84万円~160万円

職種

ケアマネージャー

勤務地

群馬県前橋市

休日・休暇

◇日 他
◇週休二日: 毎週 週1日平日もしくは土曜日休み、ローテーション 年末年始
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし

【群馬県藤岡市】介護支援専門員(ケアマネージャー) – (正社員)

給与

月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円~240,000円 b 定額的に支払われる手当 資格手当 20,000円~20,000円 a + b 200,000円~260,000円 c その他の手当等付記事項 皆勤手当 研修手当 扶養手当 住宅手当 他
◇賞与: あり 前年度実績 年3回・計4.00月分

職種

介護支援専門員(ケアマネージャー)

勤務地

群馬県藤岡市

休日・休暇

◇他
◇週休二日: 毎週 事業所カレンダー、勤務表による ・シフト制
◇年間休日数: 106日
◇育児休業: あり

【群馬県富岡市】介護支援専門員 (ケアマネージャー) – (パート労働者)

給与

時給 a 基本給(月額平均)又は時間額 1,350円~1,550円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,350円~1,550円
◇賞与: あり 前年度実績 年2回・計1.00月分

職種

介護支援専門員 (ケアマネージャー)

勤務地

群馬県富岡市

休日・休暇

◇他
◇週休二日: 毎週 会社カレンダーによる
◇育児休業: あり

78件中41~60件表示


選択中の検索条件
  • ケアマネージャー 項目を削除
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