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674件中481~500件表示


【群馬県邑楽郡板倉町大字板倉4215番地7 「ふるさとホーム板倉町」 「ケアステーションあさひ板倉町」 】無資格介護スタッフ・正社員/ふるさとホーム板倉町 – (正社員)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円~205,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
145,000円~145,000円

定額的に支払われる手当(b)
業務手当 25,000円~25,000円
処遇改善加算手当 35,000円~35,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当6,000円×月5回程度が追加で支給されま
す。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)

職種

無資格介護スタッフ・正社員/ふるさとホーム板倉町

勤務地

群馬県邑楽郡板倉町大字板倉4215番地7
「ふるさとホーム板倉町」
「ケアステーションあさひ板倉町」

休日・休暇

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9日休み(2月は8日)
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【群馬県邑楽郡板倉町大字板倉4215番地7 「ふるさとホーム板倉町」 「ケアステーションあさひ板倉町」 】有資格介護スタッフ・正社員/ふるさとホーム板倉町 – (正社員)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
145,000円~145,000円

定額的に支払われる手当(b)
業務手当 25,000円~25,000円
資格手当 5,000円~15,000円
処遇改善加算手当 35,000円~35,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
■資格別給与金額
・介護福祉士     :220,000円
・実務者研修課程修了者:210,000円
・初任者研修課程修了者:210,000円
※夜勤手当6,000円×月5回程度が上記に追加で 
 支給されます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)

職種

有資格介護スタッフ・正社員/ふるさとホーム板倉町

勤務地

群馬県邑楽郡板倉町大字板倉4215番地7
「ふるさとホーム板倉町」
「ケアステーションあさひ板倉町」

休日・休暇

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9日休み(2月は8日)
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【群馬県邑楽郡板倉町大字板倉4215番地7 「ふるさとホーム板倉町」「ケアステーションあさひ板倉町」の両 方 】看護スタッフ・正社員/ふるさとホーム板倉町 – (正社員)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
255,000円~270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~180,000円

定額的に支払われる手当(b)
業務手当 20,000円~25,000円
資格手当 35,000円~45,000円
処遇改善加算手当 20,000円~20,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
■資格別給与金額
・正看護師:270,000円
・准看護師:255,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)

職種

看護スタッフ・正社員/ふるさとホーム板倉町

勤務地

群馬県邑楽郡板倉町大字板倉4215番地7
「ふるさとホーム板倉町」「ケアステーションあさひ板倉町」の両

休日・休暇

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【群馬県邑楽郡板倉町大字板倉4215番地7 「ふるさとホーム板倉町」「ケアステーションあさひ板倉町」の両 方 】生活相談員・正社員/ふるさとホーム板倉町 – (正社員)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
233,750円~233,750円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
150,000円~150,000円

定額的に支払われる手当(b)
業務手当 38,750円~38,750円
資格手当 15,000円~15,000円
処遇改善加算手当 30,000円~30,000円


固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)

職種

生活相談員・正社員/ふるさとホーム板倉町

勤務地

群馬県邑楽郡板倉町大字板倉4215番地7
「ふるさとホーム板倉町」「ケアステーションあさひ板倉町」の両

休日・休暇

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9日休み(2月は8日)
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【群馬県みどり市笠懸町阿左美1321-9 】薬局事務/みどり市/エンドー薬局あざみ店 – (正社員)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円~260,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし

職種

薬局事務/みどり市/エンドー薬局あざみ店

勤務地

群馬県みどり市笠懸町阿左美1321-9

休日・休暇

◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
休みはシフトで決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり

【群馬県太田市新田市野井町852-1 (当社 エンドー薬局 新田店) 】薬局事務/太田市/エンドー薬局新田店 – (正社員)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円~260,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし

職種

薬局事務/太田市/エンドー薬局新田店

勤務地

群馬県太田市新田市野井町852-1
(当社 エンドー薬局 新田店)

休日・休暇

◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
休みはシフトで決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり

【群馬県太田市 】看護師 – (正社員)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
291,666円~291,666円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
291,666円~291,666円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
≪月収表示≫
年俸÷12ヶ月で計算
◇賞与: 賞与制度の有無
なし

職種

看護師

勤務地

群馬県太田市

休日・休暇

◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
日曜日休日と月曜~土曜の間に1日休日で週休二日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

【群馬県内各現場事務所 伊勢崎市・太田市・桐生市 】空調衛生設備施工管理/伊勢崎市・太田市・桐生市 – (正社員)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
265,160円~470,355円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
197,000円~323,000円

定額的に支払われる手当(b)
職務手当 5,000円~25,000円


固定残業代(c)
あり

その他の手当等付記事項(d)
家族手当 子1人につき10000円(上限なし)
資格手当 0~10000円
赴任手当 0~50000円
保育手当 0~20000円
帰省旅費手当、各種褒賞金あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
0円~900,000円(前年度実績)

職種

空調衛生設備施工管理/伊勢崎市・太田市・桐生市

勤務地

群馬県内各現場事務所
伊勢崎市・太田市・桐生市

休日・休暇

◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
・特別休暇(慶弔等)・育児及び介護休暇
・工程の進捗度合いにより出勤する場合あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり

【群馬県内各現場事務 伊勢崎市・太田市・桐生市 】土木施工管理/伊勢崎市・太田市・桐生市 – (正社員)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
265,375円~480,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
217,000円~341,000円

定額的に支払われる手当(b)
職務手当 5,000円~25,000円


固定残業代(c)
あり

その他の手当等付記事項(d)
家族手当 子1人につき10000円(上限なし)
資格手当 0~10000円
赴任手当 0~50000円
保育手当 0~20000円
帰省旅費手当、各種褒賞金あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
0円~900,000円(前年度実績)

職種

土木施工管理/伊勢崎市・太田市・桐生市

勤務地

群馬県内各現場事務
伊勢崎市・太田市・桐生市

休日・休暇

◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
・特別休暇(慶弔等)・育児及び介護休暇
・工程の進捗度合いにより出勤する場合あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり

【群馬県太田市大久保町390-50 】介護職 – (正社員)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
185,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
160,000円~225,000円

定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 25,000円~25,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
皆勤手当 10,000円
夜勤手当 5,000円/1回
資格手当 10,000円~20,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)

職種

介護職

勤務地

群馬県太田市大久保町390-50

休日・休暇

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: 該当者なし

【群馬県館林市本町3丁目4-5 】清掃スタッフ – (アルバイト・パート)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,200円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし

職種

清掃スタッフ

勤務地

群馬県館林市本町3丁目4-5

休日・休暇

◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
*6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します
◇育児休業: あり

【群馬県みどり市笠懸町鹿4712-10 】准看護師 – (アルバイト・パート)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,300円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
*通勤手当は定額支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし

職種

准看護師

勤務地

群馬県みどり市笠懸町鹿4712-10

休日・休暇

◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
金曜・土曜の午後は休診
*休日当番医あり
◇育児休業: なし

【群馬県館林市松原2丁目552番地 】看護師(正看護師・准看護師) – (アルバイト・パート)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,550円~1,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,550円~1,700円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
・土曜日勤務手当+200円/時間
・休日当番医手当あり
・食事手当は相談の上決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし

職種

看護師(正看護師・准看護師)

勤務地

群馬県館林市松原2丁目552番地

休日・休暇

◇休日
月曜日,火曜日,水曜日,木曜日,金曜日
週休二日制
その他
その他
月・火・水・木・金は定休
その他休日は当院カレンダーによる
◇育児休業: なし

【群馬県館林市大街道3丁目5-1 】保育教諭 – (正社員)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,400円~228,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
151,600円~191,400円

定額的に支払われる手当(b)
特殊業務手当 7,800円~7,800円
特別処遇改善手当 9,000円~9,000円
調整手当 20,000円~20,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
処遇改善手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 7.00ヶ月分(前年度実績)

職種

保育教諭

勤務地

群馬県館林市大街道3丁目5-1

休日・休暇

◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
当施設カレンダーによる。土曜隔週で4時間勤務あり(シフト)。
平日休みは交替制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり

【群馬県桐生市 】介護福祉士 – (正社員)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
179,000円~267,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
157,000円~245,000円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 12,000円~12,000円


固定残業代(c)
あり

その他の手当等付記事項(d)
欠勤の際は欠勤控除がある月給制です

通勤手当は距離に応じて算出します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)

職種

介護福祉士

勤務地

群馬県桐生市

休日・休暇

◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
夏休暇 8/15
年末年始 12/30~1/3
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 124日
◇育児休業: 該当者なし

【群馬県太田市飯塚町1番地 医療法人 慶仁会 城山病院 】(請)医療事務(城山病院) – (正社員)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
164,820円~172,720円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
164,820円~172,720円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~25,000円(前年度実績)

職種

(請)医療事務(城山病院)

勤務地

群馬県太田市飯塚町1番地
医療法人 慶仁会 城山病院

休日・休暇

◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休暇、夏期休暇等
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり

【群馬県太田市高林西町617-1 群馬県立がんセンター 】(請)医療事務(群馬県立がんセンター/常勤) – (正社員)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
162,740円~170,540円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
162,740円~170,540円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~25,000円(前年度実績)

職種

(請)医療事務(群馬県立がんセンター/常勤)

勤務地

群馬県太田市高林西町617-1
群馬県立がんセンター

休日・休暇

◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり

【群馬県みどり市 】介護職 – (アルバイト・パート)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,070円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,070円~1,500円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
処遇改善手当 2,000円 ~ 10,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)

職種

介護職

勤務地

群馬県みどり市

休日・休暇

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による*1ヶ月毎にシフトを組みます。シフト作成時には
本人の希望を確認。スタッフ間で調整したシフト表を作成します。
◇育児休業: あり

【群馬県館林市近藤町字障子178-148 「ふるさとホーム館林第弐」 「ケアステーションあさひ館林第弐」 】無資格介護スタッフ・正社員/ふるさとホーム館林第弐 – (正社員)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円~205,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
145,000円~145,000円

定額的に支払われる手当(b)
業務手当 25,000円~25,000円
処遇改善加算手当 35,000円~35,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当6,000円×月5回程度が追加で支給されま
す。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)

職種

無資格介護スタッフ・正社員/ふるさとホーム館林第弐

勤務地

群馬県館林市近藤町字障子178-148
「ふるさとホーム館林第弐」
「ケアステーションあさひ館林第弐」

休日・休暇

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9日休み(2月は8日)
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【群馬県館林市 】有資格介護スタッフ・正社員/ふるさとホーム館林第弐 – (正社員)

給与

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
145,000円~145,000円

定額的に支払われる手当(b)
業務手当 25,000円~25,000円
資格手当 5,000円~15,000円
処遇改善加算手当 35,000円~35,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
■資格別給与金額
・介護福祉士     :220,000円
・実務者研修課程修了者:210,000円
・初任者研修課程修了者:210,000円
※夜勤手当6,000円×月5回程度が上記に追加で 
 支給されます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)

職種

有資格介護スタッフ・正社員/ふるさとホーム館林第弐

勤務地

群馬県館林市

休日・休暇

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9日休み(2月は8日)
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

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