採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
258,350円～258,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
248,350円～248,350円

定額的に支払われる手当（ｂ）
指導員手当 10,000円～10,000円


固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

・学歴: 必須 高校以上

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

・免許・資格: 求人に関する特記事項欄に補足説明あり。
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
100,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
会社が定める本社、及び営業所

■定年制: あり
定年年齢
一律 65歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 70歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

※欠勤控除あり
※マイカー通勤の場合、交通費会社規定有
※資格に関する補足
　障害者職業生活相談員、企業在籍型職場適応援助者をお持ちで
　ない方は、入社後、上記の資格を取得していただきます。
　就業場所への移動を伴うため、普通自動車運転免許証（ＡＴ限
　定可）の保有は必須となります。
※休日に関する補足
　月間の公休日は９日間です。土日を中心に取得しますが、月間
　９日となるよう、毎月１１日～翌月１０日の間で調整します。
　年間１０８日の公休日とは別に、年間８日間の特別休暇を付与。
　夏季休暇４日（４／１１～９／１０）
　冬季休暇４日（１０／１１～３／１０）
※有給休暇は入社月に応じて入社時に付与。
　入社後最初の４月１１日に１１日付与。


※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく
　書面での労働条件明示で義務付けられています。

◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
備考欄に補足説明あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 108日

◇育児休業: あり