採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
177,000円～252,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
165,000円～220,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
臨時対応手当 2,000円～2,000円
職務手当 10,000円～30,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
皆勤手当　１０，０００円

賃金は欠勤控除がある月給制（日給月給）

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
170,000円～（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
医療事務職／看護助手　経験者
保育士

・免許・資格: 普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）

時間外あり
月平均時間外労働時間
3時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
休日当番医　年２－３回、患者増加による診療時間の延長

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
6,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，厚生年金，その他（医師国保）

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 60歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 65歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊書類選考の後、面接日をご案内します。

＊通勤手当は規定により算出します

＊休日当番医　年２～３回

＊制服貸与


　　【法定労働時間特例措置対象事業場】
　１ヶ月単位の変形労働時間制により週４４時間労働

◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
年末年始１２／３０～１／３夏季休暇５日間（有給計画付与）
年次有給休暇は勤務日数に応じて付与、木・土曜の午後は休診
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 72日

◇育児休業: 該当者なし